“Siempre me han interesado la informática, la ingeniería y la robótica, así que decidí volver a la escuela”, dijo Manzanares.

Manzanares estaba particularmente interesado en el Programa de Desarrollo de Fabricación de Tesla.

“Lo que más me impresionó del programa Tesla fue que sería un empleado a tiempo completo en Tesla con beneficios, al mismo tiempo que podría ir a la escuela y obtener un certificado que me ayudará dentro de la compañía”, dijo Manzanares. 

El estudiante de DVC y asistente de producción de Tesla Brandon Manzanares fuera de las instalaciones de Tesla. Foto cortesía de Brandon Manzanares.

Manzanares es asistente de producción en Tesla. Es solo uno de los muchos empleados de Tesla que están inscritos en DVC mientras trabajan a tiempo completo para la compañía. 

“Nuestra asociación se deriva del hecho de que TESLA necesita capacitar a sus empleados y necesitan contratar una nueva fuerza laboral”, dijo Manuel Covarrubias, profesor asistente y líder de área para los programas de sistemas eléctricos / electrónicos / energéticos en DVC.

Antes de la asociación con DVC, TESLA había estado capacitando a sus empleados a través de su programa interno, TESLA University. 

“Se dieron cuenta de que es mejor que su fuerza laboral sea capacitada en una universidad como DVC, porque eso es en lo que somos buenos: capacitación y enseñanza. TESLA no necesita construir nuevos centros o crear un plan de estudios. Tenemos el plan de estudios y podemos trabajar con TESLA para ajustarlo para satisfacer sus necesidades”, dijo Covarrubias.

La asociación con Tesla fue fundamental para la revitalización de los programas de mecanizado y fabricación de DVC.

“Nos dimos cuenta de que estábamos tratando con una generación de estudiantes a los que no se les proporcionaron clases prácticas en las escuelas secundarias de California. Cuando comenzamos a escribir nuestro nuevo programa de robótica, el equipo de capacitación de Tesla proporcionó orientación y conocimientos. Luego trabajamos en estrecha colaboración con nuestro consejo asesor para asegurarnos de que también cumpliríamos con las demandas de nuestros otros socios de la industria”, dijo Jeffrey Smith, líder del programa de diseño industrial, robótica y fabricación avanzada en DVC.

Manzanares espera desarrollar sus habilidades y su carrera a través del Programa de Desarrollo de Fabricación de Tesla (MDP).

“Como parte del Tesla MDP, estoy trabajando para obtener un certificado de logro en automación industrial y robótica en DVC. También puedo obtener un certificado o título en ciencias de la computación. Planeo continuar trabajando en Tesla después de completar el programa. Estoy deseando pasar al equipo de mantenimiento y utilizar lo que aprenderé aquí en DVC. Hay muchas oportunidades de crecimiento dentro de Tesla”, dijo Manzanares.

Tesla es solo uno de los varios empleadores que se asocian con DVC.

“Tenemos una gran diversidad de compañías líderes en el Área de la Bahía como socios. 

Trabajamos en estrecha colaboración con Benchmark Electronics, Marathon Petroleum, Autodesk y Tesla. Estas poderosas compañías están involucradas en la dirección de nuestro programa para garantizar que estamos cumpliendo con las demandas de la industria, al tiempo que brindamos a nuestros estudiantes una base académica sólida”, dijo Smith.

“La asociación de Marathon Petroleum con DVC incluye la financiación de la educación vocacional y brinda oportunidades para ayudar a dar forma al plan de estudios de educación técnica profesional de DVC para garantizar que sea actual y relevante para nuestra industria y los trabajos del mañana”, dijo Nichol Carranza, representante de inversiones comunitarias de Marathon Petroleum. 

Smith se siente afortunado de haber obtenido un apoyo tan fuerte del equipo de ingeniería de Marathon.

El apoyo de Marathon Petroleum permitió a DVC comprar esta máquina CNC para los programas de fabricación y mecanizado de DVC. Foto cortesía de Marathon Petroleum.

“Vieron valor en los tipos de estudiantes que estamos produciendo. En los últimos años, han invertido significativamente en nuestro programa de tecnología de ingeniería. Debido a esta generosidad, pudimos comprar una nueva máquina de control numérico por computadora (CNC) con una mesa de fresado de 5 ejes para nuestros programas de fabricación y mecanizado con anuncio”, dijo Smith.

Además de proporcionar apoyo financiero a DVC, Marathon Petroleum es un valioso miembro del comité asesor de tecnología de ingeniería de DVC. Los empleados de Marathon también han servido como oradores invitados para las clases de DVC, y han dado recorridos por sus instalaciones a los estudiantes de DVC.

“Estamos agradecidos de tener un socio comunitario como DVC que brinda capacitación especializada en educación técnica. El éxito de Marathon se basa en su capacidad para reclutar y retener empleados con esas habilidades. Nuestras inversiones en DVC se alinean con nuestras prioridades para apoyar la educación vocacional y las comunidades prósperas”, dijo Carranza.

Los estudiantes de DVC que completen el certificado de logro de maquinista / mecánico de mantenimiento industrial (mTECH) tendrán las habilidades necesarias para atraer a empleadores como Marathon Petroleum.

“Los futuros empleados tendrán la oportunidad de trabajar en combustibles renovables y ser parte del esfuerzo para lograr los objetivos climáticos de California. El título de asociado en ciencias de DVC y sus certificados en tecnología de máquinas (mTech) ayudan a preparar a los estudiantes para los tipos de carreras disponibles en la industria de la energía de evolución”, dijo Carranza.

Las asociaciones de la industria forjadas por DVC son cruciales, no solo para los estudiantes, sino también para la inversión en la fuerza laboral en toda la región.

“Las asociaciones de la industria ayudan a garantizar que los estudiantes de DVC trabajen en tecnologías de vanguardia y adquieran experiencia práctica. Sabemos que algunos problemas no se pueden resolver de forma aislada en un laboratorio o aula. La retroalimentación de la industria es clave para generar innovación, ya sea para revitalizar nuestro plan de estudios, agregar instalaciones y equipos, o llevar una invención o producto del concepto al mercado. Las empresas que pueden no tener el tiempo para incubar ideas están compitiendo por graduados que tienen el pulso en los mercados emergentes”, dijo Covarrubias.

Para más información sobre el programa mTECH, visite www.dvc.edu/engineering-technology.

PROGRAMA DESTACADO

Certificado de logro – automatización industrial y robótica

• ELTRN-107 Introducción a la Robótica
• ELECT-120 Circuitos de Corriente Continua
• ELTRN-121 Circuitos de Corriente Alterna
• ELECT-130 Motores y Controladores de Motor
• ELECT-271 Controladores Lógicos Programables
• ENGTC-160 Introducción a la Ingeniería Industrial y de Fabricación
• ENGTC-175 Sistemas y Componentes Hidráulicos y Neumáticos
• ENGTC-176 Sistemas y Componentes Mecánicos
• ENGTC-180 Robótica y Automatización para la Industria

Más al menos 2 unidades de:

• ENGTC-165 Procesos de Fabricación: Mecanizado de Materiales I
• CONST-110 Seguridad Ocupacional

Para obtener más información sobre el programa de automatización industrial y robótica, visite www.dvc.edu/industrial-automation-and-robotics.

Certificado de logro – maquinista/mecánico de mantenimiento industrial (mTECH)

• CONST 110 Seguridad Ocupacional
• ELECT 110 Encuesta de Electricidad
• ENGTC 119 Introducción al Dibujo Técnico
• ENGTC 165 Mecanizado y Fabricación I
• ENGTC 167 Mecanizado y Fabricación II
• ENGTC 175 Sistemas y Componentes Hidráulicos y Neumáticos
• ENGTC 176 Sistemas y Componentes Mecánicos

Más al menos 0-5 unidades de:

• ENGTC 111 Matemáticas para Técnicos
• MATH 119 Álgebra Inicial e Intermedia
• • MATH 121 Trigonometría Plana
• • MATH 191 Pre-Cálculo
• • MATH 192 Geometría Analítica y Cálculo I

Para obtener más información sobre el programa mTECH, visite www.dvc.edu/engineering-technology.